Kesäharjoittelija, jätehuolto

Oletko valmis rakentamaan menestyvää maailmaa kesätöissä energia-alan ytimessä? Hae nyt ja liity mukaan viettämään energinen kesä 2025!

Tehtävästä

Haemme neljää kesäharjoittelijaa Loviisan voimalaitoksen ydinvoimalaitosjätteet-ryhmään ajanjaksolle 5.5- 29.8.2025 tai sopimuksen mukaan. Ydinvoimalaitosjätteet-ryhmä vastaa voimalaitoksen matala - ja keskiaktiivisen jätteen käsittelystä, mittauksista, loppusijoituksesta, voimalaitosjäteluolan ikääntymisen hallinnasta ja jätehuoltoon liittyvien menetelmien kehittämisestä.

Jätehuollon kesäharjoittelijat työskentelevät Loviisan voimalaitoksella. Työt ovat käytännönläheisiä ja niihin kuuluvat mm. jätteiden aktiivisuusmittaukset, pakkaaminen ja nestemäisten jätteiden kiinteytyslaitoksen tuotannon tukityöt sekä kiinteytystuotteen laadunvalvonta. Lisäksi kesäharjoittelijat pääsevät tekemään pienimuotoisia selvitystöitä ja dokumenttipäivityksiä. Vuoden 2025 mahdollisia töitä ovat mm. tutkimussuunnitelman laatiminen, kuitubetonin koeohjelman laatiminen, alumiinin korroosion kokeellinen tutkimus pohjavesiolosuhteissa, keskiaktiivisen jätteen kiinteytyskokeet, voimalaitosjäteluolan seurantamittauksiin osallistuminen sekä ohjepäivitykset ja muut selvitystyöt. Työtehtävät jaetaan kesätyöntekijöiden kesken, ottaen huomioon opintovuodet, opintoala sekä aikaisempi työkokemus.

Sinusta

Odotamme sinulta sopivia tekniikan alan tai luonnontieteiden opintoja, esim. ympäristö-, energia-, betoni- tai prosessitekniikasta, geologian, kemian tai fysiikan alalta. Odotamme myös vuorovaikutustaitoja, oma-aloitteisuutta ja kykyä toimia ryhmässä sekä sujuvaa suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa.

Tarjoamme sinulle

Tarjoamme monipuolista työtä ydinvoimalaitosjätteiden käsittelyn parissa. Pääset myös tutustumaan laajasti ydinvoimalaitokseen työympäristönä.

Kesän aikana:

• Saat kattavan perehdytyksen tehtävääsi. Olet osa tiimiä ja saat tukea työssäsi kesän aikana.
• Opit yrityksestämme, energia-alasta ja kestävistä ratkaisuista, joiden parissa työskentelemme.
• Saat mahdollisuuden verkostoitua muiden harjoittelijoiden kanssa.
• Tarjoamme sinulle inspiroivan ja merkityksellisen työympäristön. Usein kesätyöntekijät jatkavat meillä myös kesän jälkeen, esimerkiksi opintojen ohella tai lopputyön parissa.
• Tarjoamme voimalaitokselle ilmaisen bussikuljetuksen Loviisan keskustasta. Käytettävissäsi on henkilöstökerhon harrastemahdollisuudet, esimerkiksi lainattavat SUP-laudat, kajakit, maksuton kuntosali, sekä voimalaitoksen lähellä olevat tenniskentät ja minigolf.

Kiinnostuitko?

Jos tämä kuulostaa sinulle sopivalta mahdollisuudelta, lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään 9.2.2025. Lisätietoja tehtävästä antaa (arkisin kello 9.00-15.00) Rasmus Forsberg, rasmus.forsberg@fortum.com, puh. 010 45 53925/+358 40 131 9826.

Lähetäthän hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana, ja suljemme ilmoituksen heti sopivan henkilön löydyttyä.

Tehtävään valitulta henkilöltä edellytämme täysi-ikäisyyttä, hyväksyttyä turvallisuusselvitystä ja terveystarkastusta, joka sisältää myös huumausainetestauksen.

Loviisan voimalaitos on savuton työpaikka.

Me olemme Fortum

Fortumin energia rakentaa maailmaa, jossa ihmiset, yritykset ja luonto menestyvät yhdessä. Olemme yksi Euroopan puhtaimmista energiantuottajista ja toimintaamme ohjaavat kunnianhimoiset ympäristötavoitteet. Tuotamme ja toimitamme luotettavasti puhdasta energiaa ja autamme teollisuusasiakkaitamme vähentämään toimintansa hiilidioksidipäästöjä ja kasvamaan. Ydinliiketoimintamme Pohjoismaissa koostuu päästöttömästä ja tehokkaasta sähköntuotannosta sekä sähkön ja kaukolämmön myynnistä kuluttaja- ja yritysasiakkaille. Yhtiömme 5 000 työntekijälle tarjoamme turvallisen ja inspiroivan työympäristön. Fortum Oyj:n osake noteerataan Nasdaq Helsingissä. fortum.fi

Meillä Fortumissa työskentelee noin 750 ydinvoima-alan ammattilaista, joista noin 570 Loviisan voimalaitoksella. Suomen ensimmäinen ydinvoimalaitos Loviisassa on tuottanut turvallisesti sähköä jo yli 45 vuoden ajan, kattaen noin 10 % koko maan sähköntuotannosta. Toimintamme ydin perustuu osaavaan ja sitoutuneeseen henkilöstöön sekä vahvaan turvallisuuskulttuuriin. Pyrimme varmistamaan turvallisen ja luotettavan sähköntuotannon myös tulevaisuudessa, panostamalla organisaation jatkuvaan oppimiseen ja toiminnan kehittämiseen. Arvostamme henkilöstömme monipuolista osaamista ja tuemme heidän jatkuvaa kehittymistään kohti yhteistä onnistumista.